Apa itu Manajemen Waktu?

 

“Menurut Atkinson, manajemen waktu adalah suatu jenis keterampilan yang berkaitan dengan berbagai bentuk upaya dan tindakan individu yang dilakukan dengan terencana agar seseorang mampu memanfaatkan waktu sebaik mungkin”. Untuk memenuhi setiap rencana atau tugas, keputusan untuk manajemen waktu sangat dibutuhkan, dari beberapa menit, hingga beberapa tahun. Maka dari itu, hal khusus dalam sebuah perencanaan adalah manajemen waktu. Waktu adalah salah satu sumber daya yang tidak bisa direproduksi dan tidak dapat diambil alih. Manajemen waktu di dalam sebuah perencanaan kegiatan merupakan suatu teknik untuk mengatur dan meningkatkan penggunaan waktu secara efektif. Untuk lebih jelasnya, simak hal-hal dasar mengenai manajemen waktu di bawah ini.

Kemampuan untuk fokus dan memprioritaskan sebuah tugas adalah kunci bagi siapapun yang ingin mempertahankan produktivitas di manapun berada. Masing-masing dari kita tentunya memiliki tugas-tugas yang ingin dan harus dikerjakan dalam beraktivitas sehari-hari. Untuk mencapai target dari tugas-tugas yang dikerjakan, kita harus paham mengenai manajemen waktu. Manajemen waktu adalah suatu proses untuk melakukan kontrol atas waktu dengan batas tertentu untuk melakukan tugas tertentu. Manajemen waktu adalah kemampuan untuk merencanakan dan menggunakan waktu semaksimal mungkin.
Dalam konteks produktivitas pribadi, Prinsip Pareto mengungkapkan bahwa sekitar 20% aktivitas atau tugas yang anda kerjakan akan menghasilkan sekitar 80% hasil yang signifikan. Oleh karena itu, fokus pada tugas-tugas kunci yang memberikan hasil terbaik menjadi kunci untuk meningkatkan produktivitas, efisiensi dan kualitas tugas yang dikerjakan dipengaruhi oleh profesionalisme, kualifikasi dan pengalaman. Untuk mencapai efisiensi yang baik, perlu landasan yang kokoh seperti, motivasi yang tinggi dan juga minat.

Artikel Terkait

“Stronger Together, Greater Future” Employee Gathering PT Wahana Logistik Semesta di Kuala Lumpur Malaysia
Kebersamaan di Bulan Suci Ramadan 1446 Hijriah 2025 PT Wahana Logistik Semesta Gelar Buka Bersama untuk Karyawan
Kegiatan yang diadakan setiap satu tahun sekali ini merupakan pemberdayaan sumber daya manusia (SDM) dengan tujuan terciptanya kreativitas, integritas yang tinggi dan produktivitas kerja yang baik di kemudian hari baik antar karyawan dengan karyawan dan antar pimpinan dengan karyawannya, yang juga diharapkan dapat menumbuhkan loyalitas yang tinggi dalam mengembangkan perusahaan di masa yang akan datang.